Um das von Ihnen
erreichte Ergebnis noch besser verstehen und einordnen zu können,
sollten Sie sich an dieser Stelle nochmals kurz mit der Frage
befassen, was Sie in diesem Test eigentlich genau erfaßt
haben.
Der vorliegende Test ist auf zwei ganz spezielle Dinge
zugeschnitten. Er durchleuchtet nämlich:
1. Ihr
Persönlichkeitsbild 2. Ihre emotionale Intelligenz
Dies geschieht völlig
individuell anhand der von Ihnen ausgewählten Antworten.
Wenden
wir uns zunächst Ihrem Persönlichkeitsbild
zu.
Selbstverständlich ist es unmöglich, alle Ihre
Charakterzüge im Wege eines solchen Testverfahrens festhalten zu
wollen. Aber das ist auch gar nicht nötig. Es genügt, die
wesentlichen Punkte Ihrer individuellen Persönlichkeit zu
erfassen. Aus diesen Hauptmerkmalen, die sich ganz detailliert aus
Ihren persönlichen Antworten auf die einzelnen Fragen des Testes
analysieren lassen, wurde nun Ihr spezifisches
"Persönlichkeitsprofil" erstellt.
Wenn Sie den
vorliegenden Test etwa im Rahmen eines Bewerbungsverfahrens
absolviert hätten, dann würde die Personalabteilung des
Unternehmens jetzt Ihr Persönlichkeitsprofil mit dem
Anforderungsprofil für die freie Stelle vergleichen. Je mehr
beide Profile übereinstimmen, desto besser wären Sie für
den ausgeschriebenen Posten geeignet.
Doch auch in vielen
Bereichen des alltäglichen Lebens sind Sie heute
Persönlichkeitstests ausgesetzt. Und oft ist Ihnen dies gar
nicht bewußt. In der Schule etwa wurde andauernd getestet. Das
Ergebnis schlug sich nicht nur in Noten nieder, sondern auch in
allgemeinen Bemerkungen zu Ihrer Person und zu Ihrem Verhalten. Dies
war nichts weiter als eine Kurzcharakteristik Ihrer Persönlichkeit.
Später müssen Sie einen solchen Persönlichkeitstest
vielleicht bei der Bewerbung auf einen bestimmten Arbeitsplatz
absolvieren. Auch wenn Sie den Fragebogen für einen
"Partnertest" in einer Illustrierten ausfüllen,
geschieht nichts anderes. Und schließlich kennen Sie als
Kraftfahrer zumindest vom Hörensagen die gefürchtete
medizinisch-psychologische Untersuchung, die als Grundlage für
die Beurteilung der Eignung zum Führen von Kraftfahrzeugen dient
und Ihnen sicherlich besser unter dem Stichwort "Idiotentest"
geläufig ist.
Hauptsächlich angewendet werden
Persönlichkeitstests allerdings von Psychologen, Psychiatern,
Betriebspsychologen und auch von Medizinern. Ein berühmter
Persönlichkeitstest ist der "Minnesota Multiphasic
Personality Inventory", kurz MMPI genannt. Auf dessen Grundlage
wurden die meisten heute gebräuchlichen Persönlichkeitstests
entwickelt.
Doch ebenso beliebt wie die Tests in der Praxis
sind, so schwingt doch auch immer eine gewisse Mißbrauchsgefahr
dabei mit. Denn Sie legen mit Ihren Antworten immerhin viele intime
Daten und Ansichten offen. Und Sie müssen sich darauf verlassen,
daß niemand diese Daten für andere Zwecke mißbraucht.
Diese Gefahr besteht für Sie bei dem hier vorliegenden
Persönlichkeitstest nicht. Niemand erfährt Ihre Daten, Ihre
Ansichten oder gar das Testergebnis.
Wie sieht Ihr
Persönlichkeitsbild nun exakt aus? Welche besonderen
Eigenschaften zeichnen Sie aus? Wo können Sie sich noch
verbessern?
Besonders wichtig ist in unserer hektischen Zeit
die Fähigkeit, ruhig und gelassen zu bleiben. Anhaltende
Nervosität führt auf Dauer bei jedem Menschen zu einem
Unwohlsein, daß sich schädlich auf seine Gesundheit
auswirkt. Es treten dann psychosomatische Störungen und
Krankheiten auf. Doch wie steht es nun um Ihre Gelassenheit ? Sind
Sie ein nervöser Mensch ? Die Antwort ist gar nicht so
einfach. Denn bei Herr Rolf Gungl geht es recht abwechslungsreich zu.
Nach ruhigen, erholsamen und entspannenden Zeitabschnitten gerät
er immer wieder in Streßsituationen, in denen er dann mit
großer Nervosität reagiert. Dies geschieht etwa dann, wenn
er sich urplötzlich mit einer Vielzahl von unerwarteten
Problemen konfrontiert sieht. Zehn Telefonanrufe innerhalb von
zwanzig Minuten können Herr Rolf Gungl dabei völlig aus der
Ruhe bringen. Und er ringt dann meist vergeblich mit sich selbst, in
solchen Momenten auch weiterhin die Geduld zu bewahren. In solchen
Belastungssituationen kommt dann sogar etwas Hetze bei Herr Rolf
Gungl auf. Und schließlich verliert er in diesen extremen
Momenten dann auch manchmal die Selbstbeherrschung. Er sollte deshalb
versuchen, diesem Alltagsstreß zu entgehen. Andernfalls könnte
es einmal zu schwerwiegenden psychosomatischen Störungen kommen,
also Krankheiten, deren Ursachen seelischen Ursprunges sind. Und
diese würden dann die Gesundheit von Herr Rolf Gungl noch mehr
als bisher beeinträchtigen. Doch die Testantworten von Herr Rolf
Gungl zeigen klar und deutlich, daß er exzellente Möglichkeiten
hat, um dies zu verhindern. Er sollte möglichst noch heute damit
beginnen, die ruhigen Momente im Leben bewußter zu genießen
und immer mehr auszudehnen. Wenn er es nämlich schafft, diese
ruhigen Momente auszuweiten, geht künftig alles wie von selbst.
Dann werden die momentan noch vorhandenen Streßmomente immer
kürzer und auch weniger werden, bis sie schließlich ganz
verschwinden. Ein weiterer bedeutsamer Charakterzug ist die
Ausprägung der Aggressivität. Diese ist im Durchschnitt
angesiedelt. Und das ist gut so. Solange niemand Herr Rolf Gungl
absichtlich reizt, gehört er zu den friedlichen Artgenossen, die
keiner Fliege etwas zu leide tun würden. Er käme gar nicht
auf den Gedanken, von selbst in die Luft zu gehen. Denn dazu hat er
das eigene Verhalten viel zu gut unter Kontrolle. Er weiß, daß
er zur Durchsetzung eigener Rechte und Standpunkte keinerlei
körperlicher Gewalt bedarf. Und er muß sich auch nicht
ständig dadurch beweisen, indem er bei jeder sich bietenden
Gelegenheit den Mitmenschen auch noch deren kleinsten Fehler unter
die Nase hält. Sobald allerdings jemand einen Angriff gegen Herr
Rolf Gungl startet, wird er sein blaues Wunder erleben. Dann kann er
nämlich auch austeilen. Die Aggressionsbereitschaft paßt
sich also den Gegebenheiten des Umfeldes an. Und das ist letztlich
eine sehr gesunde Einstellung. Neben dem Vorhandensein von Nervosität
und Aggressionen spielt auch die Stimmungslage eine entscheidende
Rolle. Das Hauptaugenmerk richtet sich dabei auf den Umstand, ob Herr
Rolf Gungl depressiv veranlagt ist oder eher gute Laune verbreitet.
Und er hat nun wirklich viel zu oft schlechte Laune. Dabei ist das
höchst überflüssig. Er sollte unbedingt einmal ganz
bewußt eine Zeit lang Ursachenforschung betreiben und
überlegen, woher die innere Unzufriedenheit eigentlich kommt.
Wenn er das zugrundeliegende Problem erst einmal erkannt hat, dann
wird es sich meist sehr schnell in Luft auflösen. Er sollte
künftig besonders darauf achten, daß er nicht zu lange in
der düsteren Stimmungslage verweilt und sich statt dessen immer
wieder überlegen, wie er auch in einer solchen schlechten
Situation dem Leben noch etwas Gutes abgewinnen könnte. Dadurch
würde Herr Rolf Gungl gerade jene Selbstsicherheit und
Lebensfreude erlangen, welche er an anderen Menschen oft so bewundert
und schätzt. Und diese Sicherheit und Lebensfreude würden
dann auch alle Bekannten und Freunden besonders an Herr Rolf Gungl zu
würdigen wissen. Denn ein Plausch mit einem freundlichen und
zufriedenen Menschen ist jederzeit herzlich willkommen. Er sollte
daher ab sofort Depressionen, Mißmut und Melancholie aus dem
weiteren Leben konsequent verbannen. Ebenso wichtig wie die Frage
nach der generellen Stimmungslage ist auch die Einschätzung der
Erregbarkeit. An diese knüpft sich etwa auch die Frage, wie
erfolgreich er das Leben gestalten kann. Dazu ist es nötig, daß
er ein besonders ausgeprägtes Gespür dafür bekommt,
wann es sich lohnt, einem bestimmten Punkt das gesamte Interesse
entgegenzubringen, das er aufbieten kann. Darin liegt eine ganz
besondere Kunst. Doch Herr Rolf Gungl läßt sich zu oft von
Nebensächlichkeiten ablenken. Das hängt damit zusammen, daß
er leicht erregbar ist und sich selbst über winzige
Kleinigkeiten noch furchtbar ärgern kann. Auch wenn dies für
Herr Rolf Gungl kein schöner Gedanke sein mag: Alle Mitmenschen
wissen das ganz genau. Und es geschieht gar nicht so selten, daß
jemand seine Freude daran hat, Herr Rolf Gungl absichtlich mit einer
gezielten Stichelei in einen Wutanfall zu treiben. Er sollte in jedem
Fall versuchen, solche Provokationen wirkungslos an sich abprallen zu
lassen und zu übergehen. Statt dessen muß er sich mehr für
interessante Dinge begeistern. Denn wenn er alle Energie ständig
dabei verliert, sich um Nebensächlichkeiten zu kümmern,
dann verpaßt er womöglich die wirklich große Chance
auf den Erfolg. Erfolge entstehen nämlich bevorzugt aus einem
tiefen Gefühl der Begeisterung für eine ganz bestimmte
Sache oder Idee. Und je neuer und frischer diese Idee ist, desto
größer sind die Chancen, daß er sie durch
Begeisterung in einen großen Erfolg umwandeln kann. Deshalb
sollte er stets nach neuen Herausforderungen streben.
Selbstverständlich nur nach positiven. Wenn er erst einmal in
vollem Umfang erkannt hat, daß es durchaus Früchte trägt,
alles Interesse auf die lohnenden Dinge zu beschränken, wird er
den Erfolg zu einem dauerhaften Weggefährten machen. Und dann
kann Sie nichts und niemand mehr Herr Rolf Gungl aufhalten. Besonders
nicht, wenn es zusätzlich noch gelingt, andere Menschen für
sich zu gewinnen und für Ideen zu begeistern. Wenn Herr Rolf
Gungl offen auf andere zugehen will, dann darf er freilich nicht zu
zurückhaltend sein. Doch diese Gefahr besteht bei Herr Rolf
Gungl ohnehin nicht. Er verhält sich alles andere als ungesellig
gegenüber anderen. Selbstverständlich ist er manchmal
enttäuscht darüber, daß er plötzlich selbst das
Ziel von Witzen wird. Denn niemand hat es gerne, wenn andere Menschen
Späße über die über einen machen. Ein solches
Verhalten kratzt nämlich besonders stark am eigenen
Selbstvertrauen. Das ist auch bei Herr Rolf Gungl so. Die Reaktion,
die er dann zeigt, ist aber die einzig richtige: Statt sich
schmollend in eine einsame Ecke zurückzuziehen lacht er lauthals
mit und setzt sogar noch eins drauf.Mit dieser Art von Selbstironie
zeigt er immer wieder deutlich, daß er Humor hat und ganz genau
weiß, daß man eben manchmal auch etwas einstecken können
muß. Dadurch verhindert er aber auch, von anderen Menschen
absichtlich mit gezielten kleinen Sticheleien und Boshaftigkeiten
verletzt zu werden. Denn wenn diese von vornherein keinerlei Aussicht
auf Erfolg haben, dann macht es dieser Sorte von Zeitgenossen auch
keinen Spaß, es überhaupt zu versuchen. Andererseits gerät
er auch nicht in den Ruf, ein Spielverderber" zu sein. Es
besteht also keine Gefahr, daß er sich durch die eigenen
Reaktionen in solchen Momenten ins Abseits manövrieren könnte.
Vereinsamung und Isolation von den Mitmenschen wird daher nie zu
einem Problem werden. Herr Rolf Gungl sollte weiter hin versuchen, so
locker wie bisher zu bleiben und eben alles so zu nehmen, wie es
kommt. Und der wertvollen Gabe treu zu sein, über sich selbst
lachen zu können. Ebenso kostbar ist die Fähigkeit,
gelassen durchs Leben zu schreiten. Darum streben auch so viele
Menschen nach dieser Eigenschaft. Gelassenheit ist eben ein ganz
besonders geschätzter Charakterzug. Herr Rolf Gungl kann sich
glücklich schätzen, daß dieser Charakterzug schon gut
entwickelt ist. Dafür hat er auch einige Anstrengungen
unternommen. Schon sehr früh erkannte er, daß Erfolg etwas
ist, das einem nicht durch Zufall begegnet, sondern daß man
dafür hart arbeiten muß. Und das hat er auch getan.
Allerdings war es Herr Rolf Gungl bisher nicht so richtig vergönnt,
die Früchte der vorangegangenen Mühen zu ernten. Doch keine
Bange: Der Erfolg wird sich noch einstellen. Er muß nur auch
weiterhin durchhalten und darauf aufpassen, daß die Bemühungen
nicht plötzlich nachlassen. Denn ansonsten bringt er alle
wesentlichen Voraussetzungen mit: Er hat eine gehörige Portion
Selbstvertrauen und dazu noch eine Prise Humor. Von diesen beiden
Qualitäten kann er gar nicht genug besitzen. Er sollte sie
deshalb ganz besonders hegen und pflegen und nach Möglichkeiten
suchen, diese Talente täglich weiter zu vervollkommnen. Doch
etwas entscheidendes fehlt Herr Rolf Gungl noch. Er muß sich
nämlich für eine bestimmte Sache entscheiden und diese dann
auch zu Ende führen. Bisher ist es aber leider noch oft
passiert, daß er nicht die Gelassenheit gefunden haben, sich
auf ein Ziel festzulegen und dieses dann mit aller Ausdauer zu
verfolgen. Statt dessen hat er viel Energie mit Ungewißheit und
unnötigen Zweifeln verschwendet. Doch davon sollte er sich jetzt
nicht mehr aus der Ruhe bringen lassen. Herr Rolf Gungl sollte
versuchen, sich auf ein einziges Ziel zu konzentrieren, anschließend
alles Notwendige in Gang zu setzen und darauf zu achten, daß
nach einiger Zeit alles mit relativ geringem Kraftaufwand fast von
selbst reibungslos funktioniert. Weiter so! Nach der Auffassung
berühmter Psychologen kann dabei besonders die Erkenntnis
helfen, ob er ein eher extravertierter oder ein introvertierter
Persönlichkeitstyp ist. Introvertierte Persönlichkeiten
werden eher von außen (also extern) gesteuert. Extravertierte
Menschen hingegen werden von innen (also intern) gesteuert. Herr Rolf
Gungl ist solch eine überwiegend introvertierte Persönlichkeit.
Er kann sich auch gut einmal alleine beschäftigen und muß
nicht unbedingt täglich neue Kontakte knüpfen. Die
Gesellschaft anderer Menschen empfindet er manchmal als unangenehm.
Herr Rolf Gungl schließt neue Freundschaften eher zögerlich
und vorsichtig. Und er führt auch nicht so gerne lebhafte
Gespräche und Diskussionen. Denn dabei erweisen sich meist die
anderen Teilnehmer schlagfertiger als er. Er macht sich zwar zu allem
so ein paar eigene Gedanken. Oft genug aber läuft er Gefahr,
letztlich einfach nur die Meinungen und Ansichten anderer
Zeitgenossen blind" zu übernehmen, obwohl er dies im Grunde
eigentlich für falsch hält. Er ist auch wirklich nicht böse
darüber, wenn er von jemandem eine Entscheidung abgenommen
bekommt. Unter diesem Aspekt gestaltet er auch die Freizeit. Er
pflegt eher solche Hobbys, die aus der alltäglichen Umgebung von
zu Hause nicht allzu weit wegführen. Auch würde sich Herr
Rolf Gungl selbst nicht gerade als "unternehmungslustig"
bezeichnen. Überhaupt legt er besonderen Wert auf das Glück
der eigenenFamilie und der Freunde. Das liegt Herr Rolf Gungl
vordringlich am Herzen und dafür wird er auch in besonders hohem
Maße geschätzt. Denn er ist als äußerst
zuverlässig bekannt. Beruflich strebt er nicht unbedingt eine
absolute Führungsposition an, da die Karriere an sich nicht so
wichtig ist. Besonders geschätzt wird allerdings beruflich an
Herr Rolf Gungl die Fähigkeit, Routinearbeiten sehr gründlich,
exakt, rasch und auch noch fehlerfrei zu erledigen. Den größten
Spaß bereiten Herr Rolf Gungl die kleinen Dinge des täglichen
Lebens. Er hat einen speziellen Blick für Details. Und an diesen
kann er sich auch besonders erfreuen. Er sollte aber trotzdem auch
einmal versuchen, dem weiteren sozialen Umfeld mehr Aufmerksamkeit
entgegenzubringen. Denn dadurch könnte er sich noch viel mehr
Möglichkeiten schaffen. Und das gilt beruflich ebenso wie
privat. Abschließend ist es sicherlich noch interessant zu
erfahren, welche geschlechtsspezifischen Verhaltensweisen bei Herr
Rolf Gungl dominieren. Es geht bei dieser Thematik einfach um die
Frage, ob er überwiegend männliche oder weibliche
Verhaltensmuster zeigt. Das hat übrigens nichts damit zu tun,
welchem Geschlecht er angehört. Vielmehr hängen diese
Strömungen von der Erziehung und der persönlichen
Einstellung gegenüber dem rauhen Alltag ab.Jeder Mensch
vereinigt also in sich verschiedene Tendenzen, die man teilweise als
eher "weiblich" oder eher "männlich"
bezeichnen könnte. Bei Herr Rolf Gungl herrschen nun die
weiblichen Verhaltensmuster vor. Sie dominieren den Alltag. Die
Gründe dafür können zwar verschiedenen Ursprungs sein.
Aber gerade deshalb ist es äußerst interessant, einmal
genauer zu betrachten, warum er feminine Verhaltensmuster im
alltäglichen Handeln favorisiert. Das kann einerseits daher
rühren, daß er in Ihrer Kindheit besonders stark von
solchen femininen Verhaltensweisen geprägt wurde. Etwa wenn er
eine sehr dominante Mutter hatte. Diese Kindheitserlebnisse treten
dann im jetzigen alltäglichen Verhalten wieder hervor. Sie
bestimmen unterbewußt das Handeln von Herr Rolf Gungl.
Andererseits kann es auch daran liegen, daß er die femininen
Verhaltensweisen einfach für richtig einschätzt, denen er
täglich begegnet. Deshalb fühlt er sich von ihnen angezogen
und richtet das Handeln auch entsprechend aus. Man könnte daher
auch sagen, er hat sich diese Verhaltensweisen angelernt, weil er
diese aus der eigenen Sichtweise heraus als ganz besonders effizient
und erfolgversprechend ansieht. Das kann Herr Rolf Gungl im
Berufsalltag allerdings durchaus Nachteile bringen. Denn feminin
geprägte Menschen werden nicht so oft in Führungspositionen
eingesetzt, weil man ihnen von Beginn an etwas weniger Engagement und
Durchsetzungsvermögen zuschreibt. Doch kann er diese
Einschätzung täglich aufs neue widerlegen und unter Beweis
stellen, daß es sich hierbei um nichts weiter als ein Vorurteil
handelt. Vielleicht sollte er einfach einmal darüber nachdenken,
ob er nicht das Glück auch einmal außerhalb des privaten
Bereiches suchen sollte. Denn gerade hier gäbe es für Herr
Rolf Gungl noch viele tolle Dinge zu entdecken, die bisher verborgen
geblieben sind. Und dieses Gebiet hat er bisher wirklich etwas
vernachlässigt.